许多人认为电脑网络是一个有吸引力的职业领域 在二十一世纪初，网络是最热门的领域之一，并且从那以后它一直流行起来。 现在有人声称，现在存在严重短缺合格人员来填补这些网络工作。 另一方面，有些人还认为网络是一种相对容易的方式，可以让一家快速发展的公司占据一席之地。
除了关于任何工作岗位短缺的实际程度的争论之外，联网主要涉及艰苦的工作，而对高质量岗位的竞争将始终强劲。 继续阅读，了解更多关于开始或扩大网络职业生涯的信息，并选择适用于许多其他类型技术职业的有价值的求职技巧。
计算机网络中的职位名称
计算机网络中存在几种专业职位，每种职位都有不同的薪水和长期的职业潜力。 不幸的是，网络职位和信息技术（IT）职位通常会导致初学者和有经验人士之间的混淆。 平淡，模糊或夸张的标题往往无法描述一个人在这个领域的实际工作任务。
计算机网络和网络相关职位的基本职位包括：
- 网络管理员
- 网络（系统）工程师
- 网络（服务）技术员
- 网络程序员/分析师
- 网络/信息系统经理
什么是网络管理员？
网络管理员配置和管理局域网（LAN） ，有时也包括广域网（WAN） 。 管理员的工作描述可以详细描述，有时甚至是彻头彻尾的恐吓！ 考虑下面的描述，虽然是虚构的，但是代表了相当典型的发布：
网络管理员 - HOBO计算
候选人将负责公司网络的分析，安装和配置。 日常活动包括监控网络性能，解决问题和维护网络安全。 其他活动包括协助客户使用操作系统和网络适配器，配置路由器，交换机和防火墙以及评估第三方工具。
不用说，一个人在职业生涯早期经常缺乏大部分这些类别的经验。 尽管如此，大多数雇主并不希望求职者对所有职位的所有领域都有深入的了解，所以一个人不应该被他们不可避免地遇到的长时间，
比较网络工作中的角色和责任
网络工程师的工作职能与网络管理员的工作职位几乎没有什么不同。 公司A可以使用一个标题，而公司B使用另一个标题来表示基本上相同的位置。 一些公司甚至可以交换使用这两个标题。 区分两者的公司通常都会规定管理员专注于网络的日常管理，而网络工程师主要关注系统升级，评估供应商产品，安全测试等等。
网络技术人员倾向于更多地关注特定硬件和软件产品的设置，故障排除和修理。 特别是服务技术人员通常必须前往远程客户现场进行现场升级和支持。 不过，有些公司模糊了技术人员和工程师或管理员之间的界限。
网络编程人员/分析人员通常会编写有助于网络分析的软件程序或脚本，例如诊断或监视实用程序。 他们还专注于评估第三方产品，并将新软件技术整合到现有的网络环境中或构建新的环境。
经理监督管理员，工程师，技术人员和/或程序员的工作。 网络/信息系统管理人员也关注更长期的规划和战略考虑。
网络职位的薪酬取决于很多因素，如招聘机构，当地市场条件，个人经验和技能水平等。
获得计算机网络的经验
求职者的共同哀叹，即“雇主只雇用有经验的人，但获得经验的唯一途径就是雇用”，也适用于计算机网络领域。 尽管人们经常听到有关IT可用职位数量的乐观言论，但登陆初级职位仍然很困难并令人沮丧。
获得联网体验的一种方法是在暑假期间进行全职编程或帮助台实习，或者在学校进行兼职工作学习。 实习可能最初付不起，工作可能会变得相对毫无兴趣，而且很有可能在那里的有限时间内无法完成任何重大项目。 然而，这些工作提供的最重要的元素是培训和实践经验。 在这些临时工中获得并做好工作表明了雇主喜欢看到的奉献精神和兴趣。
网络自学是一种获得经验的低估方式。 实践工作可以转化为潜在雇主的有用示范。 例如，一个人可以从最近完成的课程项目开始，并以某种方式扩展它。 或者，他们可以创建自己的个人项目，例如尝试网络管理工具和脚本。 与家庭网络相比， 商业计算机网络带来了更多的复杂性和一些不同的技术，但花时间为朋友和家人建立和管理不同种类的家庭网络是一个开始。
计算机网络中涉及的不同技术的数量很大，而且可能看起来很压倒一切。 与其试图研究和掌握最热门的新趋势或工具和语言的清单，首先要关注基本技术。 IT中的技术时尚快速发展。 在诸如TCP / IP之类的网络的核心技术中建立坚实的基础使得人们可以在稍后更容易地学习专门的新技术。
教育与经验
许多组织寻求拥有四年大学学位的IT专业人员。 他们认为这是对该领域承诺的一个指标。 网络技术变化非常快，所以雇主既关心一个人的当前知识，也关心他们学习和适应未来的能力。 网络认证可以帮助证明一个人的基本知识基础，但大学学位最能展示一个人的一般学习能力。
强大的教育和经验的结合使人们与那些只拥有一种或另一种的人分开。
代表你的技能和能力
计算机网络中最容易被忽视的技能之一是能够解释和交换技术信息。 无论是通过电子邮件，还是正式写作，网络专业人士都可以在建立自己的职业生涯中享有显着的优势。
面试是一个显而易见的地方，需要良好的沟通技巧。 能够与人们轻松谈论技术主题很难做到，但通过练习，人们甚至可以很好地处理即兴的问题。 通过参观当地的招聘会并与朋友讨论专业课题来练习沟通技巧。